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FH Krems © FH Krems, Projektleiter Prof.(FH) Markus Golla, MScN, BScN, Credits: IMC FH Krems

BRfit für Künstliche Intelligenz

Projekt zu künstlicher Intelligenz der IMC FH Krems.

Das Forschungsteam BRfit für KI
Das Forschungsteam BRfit für KI (von links nach rechts): Prof.(FH) Dr. Reinhard Altenburger (Projektleiter), Mag.(FH) Mag. Christine Bachner MSc, DI Dr. Deepak Dhungana, DI Dr. Ruben Ruiz Torrubiano © IMC FH Krems


Der zunehmende Einsatz von Künstlicher Intelligenz in Unternehmen stellt zahlreiche neue Anforderungen an Betriebsrät:innen. Neben der Entstehung neuer Berufsfelder und der Entwicklung neuer Kompetenzen sind auch potenzielle Risiken wie Diskriminierung, Erklärbarkeit von Ergebnissen, Täuschung durch Manipulation und die Gestaltung der Zusammenarbeit von Mitarbeiter:innen mit Künstlicher Intelligenz zentrale Herausforderungen. 

Im Zuge des Projekts wurden mögliche Problemfelder aber auch Chancen von KI für Betriebsrät:innen erforscht und identifiziert. Um die Informationen auch in die Praxis weiterzugeben, bietet das Projektteam rund um Reinhard Altenburger auch Online-Seminare für Betriebsrät:innen an. Diese Seminare stehen auf dieser Seite für Sie zum Nachsehen bereit!

Die am Projekt teilnehmenden Betriebsrät:innen erwerben durch den Forschungsansatz das Know-how, die Entwicklung und Implementierung von Anwendungen im Bereich der künstlichen Intelligenz im Unternehmen zu verstehen, kritisch zu hinterfragen und die Interessen der Arbeitnehmer:innen verstärkt in den Prozess einzubringen. 

Sie sollen Werkzeuge für die Beurteilung des betrieblichen Einsatzzwecks, für eine betriebliche Risikobewertung der geplanten KI-Anwendung, aber auch eine Checkliste zur Beurteilung der Veränderung der Arbeitsbedingungen beim Einsatz von KI und Mensch-Maschine-Interaktion erhalten und damit Eingriffsmöglichkeiten zu haben, um bestehende Mitbestimmungsrechte zu wahren. 

Ein Schwerpunkt des Projekts liegt auf den Möglichkeiten des Betriebsrats, Risiken und Problemfelder zeitgerecht zu erkennen, aber sich auch durch die umfassenden Kenntnisse betrieblicher Prozesse und Erwartungen bzw. Ängste von Arbeitnehmer:innen aktiv in den Entwicklungsprozess von KI-Anwendungen einzubringen. 

Die Resultate werden im Rahmen eines wissenschaftlichen Journal-Beitrags sowie in einer Praktiker:innenzeitschrift publiziert und bei einer wissenschaftlichen Konferenz im Rahmen eines akademischen Austauschs präsentiert. 

Online-Seminar:

Das Online-Seminar für Betriebsrät:innen besteht aus zwei Teilen, die Sie hier nachsehen können.

In Teil 1 werden unter anderem die folgenden Inhalte vermittelt:

  • Grundbegriffe der Künstlichen Intelligenz: Was ist Künstliche Intelligenz? Was ist Bias?
  • Digitalisierungsprojekte vs. KI-Projekte
  • Worauf sollten Betriebsrät*innen beim KI-Entwicklungsprozess achten?
  • Praxisbeispiele von KI-Projekten
  • Stolpersteine und Erfolgsfaktoren beim KI-Entwicklungsprozess


Im zweiten Teil werden folgende thematische Schwerpunkte behandelt:

  • Projektvorstellung und Einstieg ins Thema
  • Konkrete Anwendungen in den internen Bereichen (Rechnungs-/Finanzwesen, HR/Personalmanagement)
  • Rolle der Betriebsrät*innen
  • Rahmenwerke und Ethik
  • Organisatorische Einbindung (durch Gremien o.Ä.)
  • Das Miteinander von Mensch und KI (Hybrid AI)
  • Diskussion und Ausblick


Demnächst ist über diese Homepage auch ein Trainingsmanual erhältlich! 

INFO

Projektleitung:
Prof. (FH) Ing. Mag. Dr. Reinhard Altenburger
reinhard.altenburger@fh-krems.ac.at

Mag. (FH) Mag. Christine Bachner, MSc
christine.bachner@fh-krems.ac.at

www.fh-krems.ac.at

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